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企業交流和信賴的樹立，作為企業可以試著通過拓寬練習去改進。例如拓寬練習中的“信賴背摔”項目，每個隊員站在一定高度的台子上身體筆直向後倒下作“背摔”，而小隊的其他夥伴在台下接住。  

一，如何利用有限的資源達到好的作用?這是遊戲後每個隊員考慮的最多的問題。這就需求有協作認識，事先統籌計劃、資源優化配置，不糟蹋、分工協作。

二，昆明團建拓展提醒有用交流是團隊協作的關鍵。 曉暢、通明、多向、經常性的信息交流體現了一個團隊聯合一致、信息同享的傑出團隊精神。昆明企業團建有用的信息交流與交流與否決定著團隊作業或使命的成敗。